銀星公司組織“春風杯”員工演講比賽初賽活動
為貫徹落實集團人才隊伍建設(shè)實施意見，進一步選拔培養(yǎng)優(yōu)秀人才，為廣大員工打造一個展示才華的舞臺，激勵員工積極向上、勤奮工作的熱情，提高企業(yè)凝聚力，按照集團《關(guān)于開展“春風杯”員工演講大賽的實施方案》的要求，銀星公司7月11日下午組織舉辦了演講比賽初賽選拔活動。
本次比賽由來自各部室推薦的11名員工參加，圍繞“發(fā)揚主人翁精神，爭做優(yōu)秀員工”的主題進行演講。公司孫總親臨現(xiàn)場為參賽員工加油鼓勁。孫總、冀總及各部部長擔任比賽評委。同時，特邀請集團綜合辦閆會勇老師進行了現(xiàn)場指導(dǎo)。
參賽選手結(jié)合自身崗位工作實際及工作經(jīng)歷，分別闡述了作為一名春風員工對樹立企業(yè)主人翁意識的認識，表達了爭做優(yōu)秀員工，建功新時代，創(chuàng)造新業(yè)績的責任擔當。賽后，孫總對大家的表現(xiàn)進行了點評，提出了新的要求。經(jīng)過近2個小時的角逐，楊永進、樊銀漫、陰美娜等前幾名員工表現(xiàn)突出，將代表銀星公司參加集團決賽。
本次演講比賽給公司職工提供了一個充分展示自我、鍛煉自我的機會和平臺，在公司上下營造出愛崗敬業(yè)、比學(xué)趕超的濃厚氛圍。
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